У жодній країні світу жінки не заробляють стільки ж, скільки й чоловіки. Це показало перше глобальне дослідження нерівності доходів чоловіків і жінок, проведене Центром публічної політики Індійського інституту менеджменту. Це ж стосується і скандинавських країн, які зазвичай лідирують у рейтингах ґендерної рівності. Серед універсальних причин розриву в доходах — традиційне сприйняття чоловіка як годувальника сім’ї, а також виконання жінками неоплачуваної хатньої роботи й роботи з виховання.
Окрім цього за даними Міжнародної організації праці, жінки в середньому відповідальні за понад 76 % хатньої роботи. Яка ситуація в Україні і чому гендерна рівність та оплати праці не досягається так швидко, як хотілося б? Про це говоримо із координаторкою Громадської ради з гендерних питань МФО “Рівні можливості” ВР України Ларисою Кобелянською.