З 8 січня 2022 року в Україні починають діяти зміни до законодавства, які передбачають штрафи для роботодавців за вказування певної статі у вакансіях – лише для жінок, або лише для чоловіків. Ці норми прописані в законі про рекламу, згідно з якими забороняється в рекламі про вакансії пропонувати роботу лише жінкам або тільки чоловікам, за винятком специфічної роботи, яка може виконуватись виключно особами певної статі. Роботодавця штрафують у десятикратному розмірі мінімальної зарплати на момент штрафу, тобто на 65 тисяч грн. Докладніше про це говоримо із адвокаткою з трудового права Ганною Лисенко.