Майже Вчасно

Іноді найцінніше, що ви можете зробити як менеджер - це делегувати роботу. Делегування роботи не тільки дає вам більше часу, щоб зосередитися на завданнях, які мають більш стратегічне значення, це також дає членам вашої команди можливість брати участь у цікавих проєктах та розвиватись. Тому в цьому епізоді подкасту "Майже Вчасно” ми поговоримо про те, як почати делегувати, які виклики виникають в керівників при делегуванні задач та про 7 рівнів делегування з Management 3.0. І, як завжди, це все буде на нашому практичному досвіді і без сухої теорії 🙂 🎧 Готові дізнатись більше? Слухайте епізод та знайдіть відповіді на ваші запитання!

🔥 Рекомендації від нас пиво та лимонад Underwood. Сьогодні Underwood можна випити в будь-якому куточку України - https://underwood.beer. А з промокодом: KAIZEN ви можете отримати 10% знижку 🤩

🎙 Майже Вчасно - подкаст про все що нас оточує та непокоїть в проєктному менеджменті

• Долучитись до спільноти Лідерів: ⁠buymeacoffee.com/kaizenhubua
• Більше про нас шукайте тут 👉 ⁠⁠⁠https://linktr.ee/kaizenhubua

А ви знали, що 51% працівників пропускають важливі життєві події через роботу? Статистика шокує, чи не так?

Тому в новому епізоді подкасту "Майже Вчасно” ми говоримо про складну тему - чи існує баланс між роботою та життям? Це вічне протистояння, особливо в сучасному світі, де всі кордони дуже стерті та тонкі. Ми  розповімо наші історії та спробуємо розібратись чи баланс взагалі існує? Окрім цього ми поговоримо про вигорання від роботи та як можна ідентифікувати вигорання в себе?

🎧 Готові дізнатись більше? Слухайте епізод та знайдіть відповіді на ваші запитання!

🎙 Майже Вчасно - подкаст про все що нас оточує та непокоїть в проєктному менеджменті

🎙 В новому епізоді подкасту "Майже Вчасно" ми розбираємо секрети справжньої мотивації. Що таке мотивація та чому це так важливо? Розберемо різницю між внутрішньою та зовнішньою мотивацією. Які є теорії мотивації (Теорій ієрархії потреб Абрахама Маслоу, Теорія X та Y Дугласа МакҐрегора, Теорія самодетермінації) та чи вони ще актуальні в наші часи? Поговоримо про нашу персональну мотивацію та як ми працюємо з нашими командами. Окрім цього проговорюємо приклади, як з мотивацією працюють різні компанії, такі як Google, Netflix, Salesforce та Toyota.

🎧 Готові дізнатись більше? Слухайте епізод про мотивацію команд, та знайдіть відповіді на ваші запитання!

🎙 Майже Вчасно - подкаст про все що нас оточує та непокоїть в проєктному менеджменті

🎙 В новому епізоді подкасту "Майже Вчасно" ми розбираємо як успішно розвивати працівників в компаніях. Чому це важливо? Дізнаємося, які методи використовуються в провідних компаніях, таких як Google, і як ці практики можуть допомогти вашій команді досягти високих результатів. Поговоримо про важливість постановки цілей (OKR, SMART). Для чого треба PDP (Personal Development Plan) та яка його ефективність? Поговоримо про важливість менторства та мотивацію менторів.

🎧 Готові дізнатись більше? Слухайте епізод про розвиток команди, та знайдіть відповіді на ваші запитання!

🎙 Майже Вчасно - подкаст про все що нас оточує та непокоїть в проєктному менеджменті

🎙 В новому епізоді подкасту "Майже Вчасно" ми не тільки зі сторони теорії, а і практичного досвіду розберемо різницю різних моделей формування команди: Такман, Белбіна та The Rocket Model. Проговоримо як ефективно керувати різним стилям роботи наших працівників, та як менеджер може розпізнати ці стилі? Зачепимо тему характерології, та на прикладі моделі DISC розберемо як це може працювати.

🎧 Готові дізнатись більше? Слухайте епізод про Теорії та етапи формування команди, та знайдіть відповіді на ваші запитання!

🎙 Майже Вчасно - подкаст про все що нас оточує та непокоїть в проєктному менеджменті

🎙В новому епізоді подкасту "Майже Вчасно" ми говоримо про секрети успішного формування команди. Нагадуємо, що цей сезон присвячений темі Управління людьми (People Management). 🔎 Більше детально ви дізнаєтесь: На що варто звернути увагу під час проведення співбесід? Які типові запитання ми використовуємо на співбесідах? Чому важливо бути відкритим та показувати реальний стан та ситуацію на проєкті? Чи завжди працює чуйка у менеджерів про кандидатів? Чи існує оптимальний склад команди та до чого тут 2 піци? Які існують командні топології і де це може працювати? Чому ви мусите мати процес адаптації для своїх працівників? 🚀 І ми не забули про нашу рубрику “Що почитати?” та підготували для вас простий Чек-ліст - що треба зробити, щоб сформувати команду? 🎧 Готові дізнатись більше? Слухайте епізод про Побудову команди з нуля, та знайдіть відповіді на ваші запитання!

🎙 Майже Вчасно - подкаст про все що нас оточує та непокоїть в проєктному менеджменті

• Підтримати канал: ⁠buymeacoffee.com/kaizenhubua⁠
• Більше про нас шукайте тут 👉 ⁠⁠⁠https://linktr.ee/kaizenhubua

🎙Новий сезон подкасту Майже Вчасно ми вирішили посвятити темі Управління Людьми. В першому епізоді ми спробуємо розібратись які є основні принципи People Management? Які зміни відбулися в підходах до управління людьми? Що за собою скривають принципи/теорій Фредеріка Тейлора та Х-У Дугласа Макгрегора, та їхній вплив на сучасні підходи в управлінні. Поговоримо про стилі лідерства для менеджерів, та на що важливіше фокусуватись в роботі: на завдання чи на людей? 🎧 Готові дізнатись більше? Слухайте епізод про Управління Людьми (People Management), та знайдіть відповіді на ваші запитання!

🎙 Майже Вчасно - подкаст про все що нас оточує та непокоїть в проєктному менеджменті

🎙 В цьому випуску подкасту “Майже Вчасно” ми піднімаємо тему, яка є ключовою для розвитку успішних та вдосконалених команд, це - Ретроспектива. Чому цей процес настільки важливий і як він може вплинути на ефективність вашої робочої групи? 

Ми поговоримо, як ретроспектива може стати ключовим інструментом для досягнення результату, ефективного управління проєктами та створення атмосфери, де ідеї кожного учасника є важливим внеском у загальний успіх.

🎧 Готові дізнатись більше? Слухайте епізод про Ретроспективу, та знайдіть відповіді на ваші запитання!

🎙 Майже Вчасно - подкаст про все що нас оточує та непокоїть в проєктному менеджменті

• Підтримати канал: https://donatello.to/kaizenhubua
• Більше про нас шукайте тут 👉 ⁠https://linktr.ee/kaizenhubua

🎙 В цьому випуску подкасту “Майже Вчасно” ми запросили в гості Артема Биковця, і разом з ними говоримо про здоровий Agile та трансформації. Як вирости до Agile coach? Що робити на початку трансформації? Як міряти прогрес і результати трансформації? Все будемо проговорювати суто через практичний досвід, успіхи та поразки. Зачепимо персональну резильєнтність та як Артем абстрагується від роботи.

Трохи деталей про Артема: Agile Coach & Org Consultant Simplesense. Co-founder AgileWithUkraine

🎧 Готові дізнатись більше? Слухайте епізод про Agile трансформації, та знайдіть відповіді на ваші запитання!

🎙 Майже Вчасно - подкаст про все що нас оточує та непокоїть в проєктному менеджменті

• Підтримати канал: https://donatello.to/kaizenhubua
• Більше про нас шукайте тут 👉 ⁠https://linktr.ee/kaizenhubua

🎙 У новому епізоді подкасту “Майже Вчасно” ми говоримо про наш досвід співбесід та як ми проводимо співбесіди

Співбесіда – це завжди дискомфорт, тому не дивно що кожен з нас має хоча б одну провальну або «цікаву» історію на цю тему. Ми ділимось своїм досвідом успішних та не дуже співбесід, та про наші очікування від компаній які нас співбесідували.

🎧 Готові дізнатись більше? Слухайте епізод про співбесіди, та знайдіть відповіді на ваші запитання!

🎙 Майже Вчасно - подкаст про все що нас оточує та непокоїть в проєктному менеджменті

• Підтримати канал: https://donatello.to/kaizenhubua
• Більше про нас шукайте тут 👉 ⁠https://linktr.ee/kaizenhubua