PeopleCast

У новому випуску PeopleCast Анастасія Єфименко поспілкувалася з Тимофієм Замурієм, операційним директором компанії Ketchup Loyalty у Східній Європі і безпосередньо в Україні. Тимофій має 25-річний досвід роботи в сфері управління продажами і маркетингом.
PeopleCast в Telegram
1. Діяльність компанії Ketchup Loyalty Marketing та передумови її створення
2. Флагманський продукт - Sales Motivator, в чому ідея програми і які особливості?
3. Види нематеріальної винагороди, які мотивують співробітників
4. Кейс: програма з управління залученістю співробітників УкрСиббанку
5. Рекомендації, як самостійно побудувати програму лояльності для співробітників
6. Кейс: програма мотивації та гейміфікаціі продажів для Winner Imports Ukraine
7. Кейс, який запам'ятався найбільше і отримав міжнародну нагороду
Не забудьте підписатися на наш подкаст і чекайте на нові випуски!

У новому випуску PeopleCast Анастасія Єфименко поспілкувалася з Олександрою Лєтовою, HR-маркетологом Work.ua, 4 роки роботи з командами на різних рівнях, будувала відділ контенту в Work.ua, а тепер розвиває внутрішні і зовнішні проекти компанії.
PeopleCast в Telegram
1. Історія створення work.ua
2. Ключові цінності компанії і як їх чекати?
3. Артефакти корпоративної культури
4. 3000 грн на добру справу і інші ініціативи компанії
5. Як доносяться цінності компанії до співробітників?
6. Корпоративні заходи: заплив на каяках, передріздвяний концерт у філармонії
7. eNPS вищий, ніж у Netflix
8. Низький рівень плинності кадрів або зміна профілю всередині компанії
9. Кейси інших компаній, що відгукуються
10. Рекомендації з побудови корпоративної культури
Не забудьте підписатися на наш подкаст і чекайте на нові випуски!

У новому випуску PeopleCast Анастасія Єфименко поспілкувалася з Ланою Солнцевою, ex. HRD Epikur, Founder of Solntseva & Partners, фахівець з досвідом більш 15 років на керівних посадах (HRD) в сфері управління персоналу
PeopleCast в Telegram
1. Проект "21 days HR feedback»
2. Зворотній зв'язок топ-менеджменту
3. Чому рекрутери не люблять давати зворотній зв'язок?
4. Словник епітетів відмов
5. HR про людей і HR-и дуже люди
6. Використання чат-ботів в рекрутингу
7. Кейс Епікур - Job Challenge
Не забудьте підписатися на наш подкаст і чекайте на нові випуски!

У новому випуску PeopleCast Анастасія Єфименко поспілкувалася з Сабіною Крупко, Head of Innovation Lab в ПриватБанку, ex. L&D Lead в Ciklum, ex. HR Marketing Coordinator в SoftServe, понад 9 років досвіду в HR
PeopleCast в Telegram
1. PrivatBank Innovation Lab - яка місія проекту?
2. Перехід з IT в Банк, як проходить адаптація?
3. L&D програми - з чого почати
4. Які HR-процеси повинні мати свої навчальні програми?
5. Які l&d програми проводяться в ПриватБанку?
6. Внутрішній акселератор компанії, і як вирушити в DigitalSafari?
7. Проекти співробітників, які були реалізовані в компанії

PeopleCast в Telegram
1. Чому настільки важливий HR-маркетинг?
2. Які завдання можна вирішити за допомогою сторітеллінгу?
3. Важливо: Реальні історії від реальних людей
4. Кейс: видатна бізнес-історія компанії Burger King
5. Помилки сторітеллінгу
6. Як діяти під час кризи, які історії розповідати і як взаємодіяти?
7. Які тенденції на ринку праці?

PeopleCast в Telegram
Говоримо про:
1. Як запустити системи дистанційного навчання для співробітників?
2. З якими викликами найчастіше стикаються компанії на шляху впровадження онлайн-навчання?
3. Як впроваджувати гейміфікацію в бізнес-процеси? Які цілі?
4. Інструкція з побудови мотиваційної програми з використанням гейміфікації
5. Зворотній бік гейміфікації
6. І що робити, якщо під час гри потрібно змінити правила?

Поговорили про:
1. Як змінився процес рекрутменту за останні 15 років?
2. Які затребувані інструменти для автоматизації?
3. Як закрити вакансію за 3 дні?
4. Результати опитування HR-дослідження про проблеми і їх вирішення в умовах карантину
5. Які найефективніші канали пошуку кандидатів?
6. Як описувати вакансії і комунікувати з кандидатами?
7. Як захантити топового кандидата?
PeopleCast в Telegram
Не забудьте підписатися на наш подкаст і чекайте на нові випуски!

У п'ятому випуску PeopleCast Анастасія Єфименко поспілкувалася з Ларисою Онипко, керівницею «Премії HR-бренду України» PeopleCast в Telegram
Поговорили про:
1. 10 років «Премії HR-бренд України»: які причини створення і які оновлення в номінаціях
2. Видатні кейси з побудови бренду роботодавця
3. HR-бренд - зона маркетингу або HR?
4. Як формувати HR-бренд? І яка підсумкова мета?
5. Як правильно використовувати інструмент «аутплейсмент» під час звільнення?
6. Основні цінності ТОП роботодавців, і як стати роботодавцем року?
7. Тренди HR-брендингу

У новому випуску PeopleCast Анастасія Єфименко поспілкувалася з Валерією Мерзлікіною, ex. Радницею Міністра культури, молоді та спорту України, ex.HR Business Partner в компаніях StarLightMedia та САН ІнБев Україна.
PeopleCast в Telegram
Поговорили про:
1.Ключові компетенції HR менеджера
2.Культуру залученості: як досягти стану співробітників - to do my best?
3. Які ефективні методи вимірювання залученості?
4. Як працювати зі зворотнім зв'язком?
5. Чи необхідні особливі підходи в роботі з поколінням Z
6. Які помилки знижують залученість співробітника?
7. Інсайти побудови HR функцій в Міністерстві культури, молоді і спорту України
Не забудьте підписатися на наш подкаст і чекайте на нові випуски!

У 3-му випуску PeopleCast Анастасія Єфименко поспілкувалася з Ксенією Швед, ex. директором з персоналу Якабу, Цитрус. 18 років практики у сфері HR. Керівник відділів управління персоналом роздрібних мереж: Велика Кишеня, Varus, Обжора.
PeopleCast в Telegram
Про що розмовляли:
1. Цінності компанії: навіщо вони потрібні, як їх знайти, як зрозуміти чи працюють?
2. Часті помилки HR в формуванні цінностей
3. Трансформація корпоративних цінностей
4. Секрети в програмі адаптації і що включає в себе хороший онбордінг?
5. Як розкрити потенціал співробітників?
6. Що формує лояльність? Як її вимірювати і підвищувати?
Не забудьте підписатися на наш подкаст і чекайте на нові випуски! :)